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--  作者:laqhr2011
--  發布時間:2011-5-18 17:40:50
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代繳潮州2022年社保,潮州職工五險一金代買,潮州本地勞務派遣 潮州養老保險有哪些繳費政策?繳費年限為2006年7月1日至2016年4月30日,職工、城鄉居民、農民未參加養老保險,男性不早于45歲,女性不早于40歲,且不能超過法定退休年齡。申請一次性繳費的,應向居住地社保經辦機構(如區社保中心)提出申請。 不是所有靈活的員工都能彌補。 可享受政策的人群范圍現在是具有潮州市戶籍的靈活就業人員,但不包括男60周歲、女55周歲以后取得廣東省戶籍的人員;在法定退休年齡前已參加職工養老保險,但未領取企業職工、城鄉居民和農民基本養老金的;2006年7月(含當月)后達到退休年齡,2016年4月(含當月)前男性達到45歲,女性達到40歲。 可以享受政策的補充期 2006年7月1日至2016年4月30日,未參加企業職工、城鄉居民、農民搬遷養老保險期間,男性不低于45周歲,女性不低于40周歲,不能超過法定退休年齡。申請一次性繳費的,應向居住地社保經辦機構(如區社保中心)提出申請。 所有的附加費都由個人支付。 根據規定,養老保險繳費由個人承擔,所需費用全部由個人承擔。 潮州養老保險繳費政策對一次性繳費做了一些調整。并不是所有人都能補足繳費,其中,需要符合條件的是現已在潮州市靈活登記的,但不包括男性60周歲、女性55周歲后在廣東省登記的,以及在法定退休年齡前已參加職工養老保險,但未領取企業職工、城鄉居民、異地搬遷農民基本養老金的。 潮州社保代理的服務對象 1、大型集團公司:此類企業分支機構多,員工工作地點分布在全國,需要一家在全國主要大中型城市均有網點的社保代理機構。 2、跨國公司:隨著經濟全球化趨勢的快速發展,很多國際化的跨國企業紛紛登錄中國,在中國設立亞洲大區本部,搶占中國市場,但對中國政府的相關勞動法律法規不熟悉,需要通過第三方人力資源服務平臺實現專業的屬地化管理。 3、其他各類企業:諸如外企、民企、國企及事業單位等任何想將社保、公積金等勞動事務工作外包出去的企業。 潮州社保代理服務內容: 1、招聘錄用:按照人社部門要求辦理合法的招用工手續; 2、社保增減員;根據每月員工入職、離職情況辦理社保增減員; 3、待遇申領:員工各項社保待遇的申報; 4、社保繳費:每月按時向社保征收部門繳納社保費用; 5、公積金繳存:每月按時向住房公積金管理中心繳存住房公積金; 6、專業咨詢:為企業及員工提供專業的勞動保障法律法規咨詢。 提供全國范圍(社保及公積金代理、薪酬福利代發、職工勞動合同代簽等服務) 駿伯人力集團全國網點350多個,覆蓋全中國大陸31省份!提供全國范圍內的人力資源服務外包、社保及公積金代繳、工資代發、人才派遣、業務外包、高級獵頭等服務! 在此非常感謝您的支持與信任,如能達成合作,我司將竭誠為您提供優質服務。 公司:廣州駿伯人力資源有限公司潮州分公司 電話/微信:13710019423 梁愛秋 人事外包經理 辦公QQ號924672344(微信同號) 地址:廣東省潮州市鳳新街道陳橋新埔新更巷5號401房。
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