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主題:廣州公積金管理風(fēng)波再起 公積金管理費人均27萬

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廣州公積金管理風(fēng)波再起 公積金管理費人均27萬  發(fā)帖心情 Post By:2009-6-18 13:06:28

昨天,“珠江三角洲人才工作聯(lián)盟”在深圳正式簽約成立,這標(biāo)志著珠三角區(qū)域人才工作一體化邁出重要一步,掀開了珠江三角洲區(qū)域人才工作更緊密合作、全面合作的新序幕。省委副書記、深圳市委書記劉玉浦,省委常委、組織部長胡澤君,省委常委、深圳市委副書記、代市長王榮和中組部人才工作局副局長王廣正等出席了簽約儀式。

    今年4月,我市提出成立“珠三角人才工作聯(lián)盟”的構(gòu)想,在中組部、省委組織部指導(dǎo)下,珠三角各市之間進(jìn)行了充分協(xié)商,就推進(jìn)區(qū)域人才工作合作進(jìn)行了坦誠交流和深入溝通,達(dá)成了高度共識、取得了務(wù)實成果。為深入貫徹落實《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,加速推進(jìn)本區(qū)域一體化進(jìn)程,切實增加本區(qū)域人才工作整體實力和競爭力,珠三角九個城市廣州、深圳、珠海、佛山、江門、東莞、中山、惠州、肇慶,昨天共同簽署《珠江三角洲人才工作聯(lián)盟合作框架協(xié)議》,明確合作宗旨、合作原則、合作領(lǐng)域、合作機制等方面內(nèi)容。

    根據(jù)《框架協(xié)議》,參加聯(lián)盟的九個成員城市,將按照“自愿參與、市場主導(dǎo)、開放公平、優(yōu)勢互補、互利共贏、服務(wù)大局”的原則,打破行政壁壘、有效整合區(qū)域資源,在人才市場、人才培養(yǎng)、人才吸引、人才流動、體制機制、政策研究、發(fā)展環(huán)境、信息化建設(shè)、人才評價以及高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)合作等十個重要領(lǐng)域,通過建立九市人才工作協(xié)調(diào)小組組長聯(lián)席會議制度、人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室協(xié)調(diào)制度、職能部門對口銜接、溝通、落實人才工作合作事項制度和“珠江三角洲人才工作論壇”制度等四項制度,展開緊密有效的合作。

    “‘珠江三角洲人才工作聯(lián)盟’的成立,是廣東人才工作的一件大事,也是全國人才工作的一件喜事!”簽約儀式上,王廣正代表中組部人才工作局,對聯(lián)盟的成立表示熱烈祝賀。他表示,聯(lián)盟這個全新平臺,將有力推動珠江三角洲地區(qū)人才工作一體化,推動人才競爭力的迅速提升,從而大幅度提升區(qū)域發(fā)展競爭力。希望參加聯(lián)盟的各成員城市充分發(fā)揮人才在應(yīng)對國際金融危機的重要作用,著眼長遠(yuǎn)、講求實效,積極開展交流活動,在人才培養(yǎng)、人才市場健全、體制機制創(chuàng)新等方面展開全面合作。對此,中組部人才工作局將給予全力的支持和協(xié)助。相信通過大家的共同努力,一定會把聯(lián)盟打造成廣東乃至全國人才工作的知名品牌,使之成為區(qū)域人才工作合作發(fā)展的榜樣工程,為全國人才工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展提供成功的新鮮經(jīng)驗。

    胡澤君在致辭中表示,省委省政府高度重視人才工作,“珠江三角洲人才工作聯(lián)盟”成立,對廣東省人才工作很有意義。這是珠三角地區(qū)九市以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為動力,以實施《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》提供人才保障和智力支持為目標(biāo),以成立人才工作聯(lián)盟為具體載體,在構(gòu)建區(qū)域性人才工作合作機制方面邁出的重要一步,是珠三角區(qū)域人才合作的良好開端。

    她要求樹立珠三角地區(qū)人才工作一盤棋的工作觀念,把區(qū)域人才工作合作擺在珠三角地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃、推進(jìn)和落實。要不斷拓展合作領(lǐng)域,豐富合作內(nèi)涵,創(chuàng)新合作體制,逐步建立一體化的工作體制,構(gòu)建有利于各方參與、密切合作、高效運轉(zhuǎn)的協(xié)調(diào)機制,形成人才工作的強大活力,為區(qū)域科學(xué)發(fā)展提供有利的突破,為全省乃至全國開展更高層面的人才合作積累經(jīng)驗、探索新路子。下一步,省人才工作協(xié)調(diào)小組、省委組織部將加強對聯(lián)盟的指導(dǎo)、支持和幫助,省直有關(guān)職能部門要關(guān)心支持聯(lián)盟的工作,努力促進(jìn)珠三角地區(qū)培養(yǎng)人才有新突破、吸引人才有新舉措、選用人才有新探索、激勵人才有新成效、人才高地建設(shè)有新進(jìn)展。

    劉玉浦在致辭中指出,當(dāng)前,全省上下都在認(rèn)真貫徹實施《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》,珠三角和廣東的發(fā)展正處在新的歷史起點上。新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),迫切要求我們進(jìn)一步加強人才工作、壯大和優(yōu)化人才隊伍。成立“珠江三角洲人才工作聯(lián)盟”、啟動珠江三角洲地區(qū)城際人才工作合作機制,有利于將區(qū)域間人才工作的分散聯(lián)系轉(zhuǎn)向有組織的聯(lián)系、變松散協(xié)作為緊密協(xié)作,有利于加快實現(xiàn)九市城市之間的人才資源共享,具有重大而深遠(yuǎn)的意義,需要我們共同努力、合作推進(jìn)。

    劉玉浦強調(diào),在貫徹實施《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》、推進(jìn)新一輪改革開放和科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中,深圳將與珠三角各地一道,在省委省政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,更加重視發(fā)揮人才“第一資源”的作用,充分利用“珠江三角洲人才工作聯(lián)盟”這個載體,進(jìn)一步加強與珠三角各地的人才資源整合、人才政策協(xié)調(diào)、人才制度銜接和人才服務(wù)貫通,著力吸引和培育一支具備堅定理想信念、現(xiàn)代科技文化素養(yǎng)、改革創(chuàng)新精神和國際化視野的多層次、高素質(zhì)人才隊伍,努力打造具有國際輻射力、影響力的高端人才聚集區(qū)和全省全國的人才高地。

    珠海市委副書記錢芳莉代表簽約九個成員城市發(fā)言,表示各市將積極落實《框架協(xié)議》提出的各項任務(wù),認(rèn)真履行好《框架協(xié)議》規(guī)定的各項義務(wù),努力形成合作互動、優(yōu)勢互補、互利共贏、共同發(fā)展的人才工作新格局。

    在隨后舉行的“珠江三角洲人才工作論壇”上,我國人才學(xué)著名專家、中國人才研究會副會長王通訊、葉忠海為代表們作了精彩的學(xué)術(shù)演講。

    市領(lǐng)導(dǎo)王穗明、許勤、戴北方、李鋒,市政府秘書長李平參加了活動。


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