導讀：面對2016年新一輪的市平工資的調整，許多城市的社保成本也在不斷攀升，對于許多企業、公司來社保成本壓力加大，面對這種現象，如果企業是盈利的狀態，自然無所謂，但是，目前大環境的情況并不是很好，許多企業的效益也不見得很好，那么這種情況下，該如何面對社保費用的上漲呢？

問題來了，如：辦事處、分公司、代表處、辦事機構、分部、商場、連鎖店、門店、科技園、軟件園、商鋪、門店等等機構該如何交社保？社保公積金怎么交？面對這種情況，您是否有考慮將社保外包呢？

目前，有許多其他通過我司代為操作深圳的社保，五險成本只需要五百多塊錢每個人每個月的費用，其中企業只需要承擔三百四十塊錢都不到，如果只是單買醫療、工傷、生育、失業的話費用就更低了，企業只需要承擔64.49的社保費，在加上部分服務費，即可在員工發生醫療，工傷，失業，生育的時候得到保障，既保障了員工，又規避了風險，以后公司效益好了再全部買上五險，這樣一來可節約不少的社保成本。

附上深圳勞務工4險的費用明細表：

除了費用低之外，當然還有其他方面的優勢：

1、您公司沒有必要設置人事部門“人事專員”，“社保專員”等職位，從人力成本上直接減低成本，此類工作全程由我司負責。

2、無需擔心購買社保選擇地和基數，我們從貴公司的實際情況出發，多方面考慮問題，從低成本、高效率為出發點。

3、無需擔心員工社保待遇享受情況，不用擔心漏交，少交，多交，或者交錯。不用擔心由于社保問題給企業帶來不良影響。

4、福利待遇的使用，所有關于社保的事宜均有我司專業團隊跟進和處理，您只需對應我們客服人員的笑臉即可將所有人事工作處理好。

駿伯公司簡介：廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司致力于打造全國最專業，服務最優質的人力資源服務團隊。駿伯人力集團于2003年成立，具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》，并具有中國保險監督委員會核準的《保險兼業代理業務許可證》。榮獲中國百強勞務派遣機構、廣東省人力資源服務“AAA信用等級”企業等榮譽，任廣東省人才交流協會副會長、廣東省人力資源管理協會副會長單位等社會職務。更多詳情歡迎各屆人士前來我司考察、洽談業務，我們將竭誠為各企業提供優質人事代理服務。

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