用人單位請注意啦:員工入職30天內(nèi)須申繳社保
養(yǎng)老保險,個人繳費比例是多少?基本醫(yī)療保險二檔參保人,能用社保卡在定點藥店購買藥品嗎?要是跳槽了,能自己繳社保嗎?……進(jìn)入8月,新一屆畢業(yè)生陸續(xù)進(jìn)入職場,“五險一金”自然是繞不開的話題。以下內(nèi)容聚焦應(yīng)屆畢業(yè)生入職有關(guān)社保的問題,以便職場新人更好地了解自己的正當(dāng)權(quán)益。
1、應(yīng)屆畢業(yè)生入職30天內(nèi)單位須為其申繳社保
“入職后多久,單位要給我買社保呢?”對于這一問題,不是每一個初入職場的應(yīng)屆畢業(yè)生都知道正確答案。本次調(diào)查顯示,51.6%的受訪者不清楚單位該何時給新員工購買社保。實際上,《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》明確規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi),為其職工申請辦理社保登記并申報繳納社保費;用人單位未按時足額繳費的,將被按日加收萬分之五的滯納金,并面臨處罰。
這意味著,無論是否轉(zhuǎn)正,應(yīng)屆畢業(yè)生入職30天內(nèi),單位須為其申繳社保。若企業(yè)出現(xiàn)“工作滿一定年限才給參加社保”或“效益不佳為理由少繳社保費”的行為,則是違法的。
2、生育、工傷保險個人不需繳費
社會保險費包括基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、工傷保險費、失業(yè)保險費和生育保險費,除了生育和工傷保險個人不需繳費外,其他3個險種單位和個人按相關(guān)比例共同繳費。
在養(yǎng)老保險繳費方面,深戶與非深戶職工個人繳費比例都為8%,單位繳費比例分別為14%和13%,繳費基數(shù)均為職工上月工資總額,最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍(2016年7月起為20259元),最低為深圳市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)(目前仍為2030元)。
在深圳,醫(yī)療保險根據(jù)繳費及對應(yīng)待遇分設(shè)一檔、二檔和三檔。如果職工是深戶,單位應(yīng)為其參加醫(yī)保一檔;非深戶的話,可在上述三檔中任選一種參加。一檔繳費基數(shù)上限與養(yǎng)老保險繳費上限相同,下限為上年度在崗職工月平均工資60%。目前,其上限和下限分別為20259元、4052元。而二檔、三檔則分別以上年度在崗職工月平均工資的0.8%、0.55%(單位、個人合計)按月繳費,二檔的月繳費約為54元,其中個人繳費約為13.5元。三檔的月繳費約為37元,個人繳費約為6.75元。
失業(yè)保險,單位和個人的繳費比例分別為1%和0.5%,繳費基數(shù)同為深圳市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)2030元。此外,男職工也應(yīng)該參加生育保險,其未就業(yè)且未享受其他醫(yī)療制度生育待遇的配偶可享受生育醫(yī)療費待遇。
值得注意的是,非深戶跳槽、待業(yè)期間,個人不能續(xù)繳社保。其中,養(yǎng)老保險,因為退休時累計繳滿15年就可以享受待遇,期間若有中斷,影響不大;對于醫(yī)保來說,中斷社保,從次月1日起,醫(yī)保一檔可使用醫(yī)保里的個人賬戶余額,但無法享受醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付的醫(yī)保待遇,二檔、三檔則無法享受上述待遇。如果參保人在醫(yī)療保險年度內(nèi)累計中斷參保超過3個月的,則連續(xù)參保時間重新計算。一檔個人賬戶余額不會清零。
3、二檔三檔參保人看門診要先綁定社康中心
醫(yī)保一檔、二檔、三檔參保人繳費不同,其享受的待遇也有區(qū)別。
一檔參保人有個人賬戶,賬戶可用于支付參保門診基本醫(yī)療費用、地方補充醫(yī)療費用、在定點零售藥店憑本市市內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)生開具的處方,購買醫(yī)療保險目錄范圍內(nèi)藥品的費用。社康中心的基本醫(yī)療費用,70%由個人賬戶支付,30%由統(tǒng)籌基金按規(guī)定支付。如果其個人賬戶積累額超過深圳市上年度在崗職工平均工資的5%,超過的部分可以到定點藥店購買醫(yī)保目錄范圍的非處方藥。
二、三檔參保人無個人賬戶,門診就醫(yī)的話,首先要綁定深圳市內(nèi)一家社康中心作為門診就醫(yī)的定點醫(yī)療機構(gòu),門診費用按相關(guān)規(guī)定支付。社區(qū)門診統(tǒng)籌基金支付給每位二檔、三檔參保人的門診醫(yī)療費用在一個醫(yī)療保險年度總額不超過1000元。此外,上述兩類人群也不能持社保卡在定點藥店購買藥品。
在住院待遇方面,一、二檔參保人差別不大,住院發(fā)生的基本醫(yī)療費用和地方補充醫(yī)療費用起付線以上部分按規(guī)定支付95%或90%。三檔參保人可到綁定的社康中心結(jié)算醫(yī)院住院費用,或經(jīng)結(jié)算醫(yī)院轉(zhuǎn)診到規(guī)定醫(yī)院住院,所發(fā)生的基本醫(yī)療費用和地方補充醫(yī)療費用,在住院起付線以上的部分報銷比例為:一級醫(yī)院85%、二級醫(yī)院80%、三級醫(yī)院75%、市外醫(yī)院住院70%。
更多社保問題也可來電咨詢,廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司,總部成立于2003年3月,深圳分公司位于福田CBD中心區(qū)。自成立一來,一直堅持以人為本、不斷提升客戶滿意度為宗旨,成立至今已成為深圳區(qū)域最熱門的人力資源服務(wù)機構(gòu)之一,也得到了新老客戶的好評與肯定。【彭先生-13760141318(可加微信);0755-83989606】