廣州駿伯人力資源有限公司成立于2003年3月，是一家經人事、勞動及政府相關部門批準成立的知名的專業人力資源服務機構，具有人事及政府部門的特許經營批文。

我們的優勢：1、我們有著專業的顧問眼光；豐富的行業經驗；2、與企業一體，我們就是您企業內的“人力資源部”3、企業所有有關勞動事務方面的咨詢服務及政策宣傳；4、協助降低企業的運營成本，讓你的企業有更良好的發展空間；5、為您的企業合理定制社會保險繳納計劃，有效規避風險及勞動糾紛。

勞務派遣的方式：

1. 完全派遣：由人才派遣公司承擔一系列員工派遣服務，包括人才招聘、選拔等。

2. 轉移派遣：由企業自行招聘人員再由派遣公司與員工簽定勞動合同，執行派遣合約。  

3. 減員派遣：企業對已經聘用的員工將其雇用關系轉移到派遣公司。

4. 短期派遣：用人單位對于試用期內或因為短期項目需要，或者流動性比較大的職位采用短期派遣的方式減少用工手續上的麻煩。

外包優勢：

1) 幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫，專注于核心的戰略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力

2) 提供接觸新管理技術的機會，提高響應的速度與效率；

3) 規范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規范性、公正性起到促進作用；

4) 降低成本、舒緩資金壓力，克服企業很多的規模經濟弱點。

5) 避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。

6）簡化流程，節省時間，提高員工滿意度。

詳情請致電咨詢……

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