本報訊 分久必合,割裂在廣州社保統(tǒng)籌體系之外的獨立統(tǒng)籌區(qū)下月終于回歸。記者昨日從廣州市勞動社保局獲悉,7月1日起,養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項社會保險正式實施市級統(tǒng)籌,番禺、花都、從化、增城270萬人(次)納入“大廣州”社保體系。從這個新的社保年度起,“大廣州”社保“同城化”邁出重要一步。據(jù)廣州市勞動社保局局長崔仁泉透露,到2011年,生育和醫(yī)療保險也將實施市級統(tǒng)籌,屆時,廣州十區(qū)二市之間社保將實現(xiàn)無縫對接、自由流轉。
850萬元“在外”基金限期一年追回
根據(jù)《廣州市社會養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險市級統(tǒng)籌的實施意見》(以下簡稱“意見”)規(guī)定,從2009年7月1日起,社會養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險基金統(tǒng)一納入廣州市社會保險基金財政專戶管理,對市一體化統(tǒng)籌區(qū)和番禺、花都區(qū),增城、從化市的三險社保基金實施統(tǒng)收統(tǒng)支、統(tǒng)一核算,還要逐步實現(xiàn)信息管理系統(tǒng)和業(yè)務操作規(guī)范的統(tǒng)一。實行市級統(tǒng)籌前,番禺、花都區(qū),增城、從化市三險社保基金的歷年結余,從2009年7月1日起一并納入廣州市社會保險基金財政專戶管理。
尚未收回的在外運營的三險基金,仍由原所在區(qū)、縣級市按照省政府《關于做好糾正回收違紀擠占挪用社會保險基金工作的通知》等規(guī)定處理并負責追繳,追繳到賬的相應基金納入廣州社保基金專戶管理。到2010年6月30日仍未追回的部分,由原所在區(qū)縣政府負責歸還。
據(jù)廣州市社保基金管理部門透露,目前尚有三險社保基金“在外”總計850萬元,其中花都“欠賬”約500萬元,增城為350萬元。
生育和醫(yī)療保險2011年納入市級統(tǒng)籌
社保五個險種,為何此次僅納入三險?生育和醫(yī)療保險實施市級統(tǒng)籌有無時間表?對此,崔仁泉在接受記者采訪時表示,實施社會保險市級統(tǒng)籌,將根據(jù)實際情況,按照“先急后緩,成熟一個,推進一個”的原則,積極穩(wěn)妥推進。預計在2010年實施生育保險市級統(tǒng)籌。
此外,醫(yī)療保險目前仍處于不斷推進、完善過程之中,且五個獨立統(tǒng)籌區(qū)的做法、標準存在較大的差異,要統(tǒng)一也需要一個過程。目前正在制定社會醫(yī)療保險市級統(tǒng)籌方案,爭取到2010年底前實現(xiàn)市級統(tǒng)籌。
市級統(tǒng)籌實施后,市一體化統(tǒng)籌區(qū)和番禺、花都區(qū),增城、從化市的社會養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險,實行統(tǒng)一政策,統(tǒng)一繳費基數(shù)、統(tǒng)一繳費比例、統(tǒng)一待遇計算標準。將繳費基數(shù)低于市級統(tǒng)籌的區(qū)縣納入,是否會加大市本級支付風險?崔仁泉表示,社保統(tǒng)籌層次的提高可增強基金的保障能力,通過共濟抵御支付風險,均衡各地基金負擔畸輕畸重的問題。同時,政策的統(tǒng)一將更利于規(guī)范管理、防范管理風險。還可避免各地忽略社保利益(降低繳費比例和繳費基數(shù)),以換取“良好”投資環(huán)境的惡性競爭的做法。
記者了解到,廣州原市級統(tǒng)籌區(qū)社保繳費基數(shù)雖高于兩區(qū)兩市,但因廣州市級統(tǒng)籌區(qū)退休人員數(shù)量多,基金的支付壓力正逐步加大,而此次統(tǒng)籌,將更有利于整個基金的調(diào)劑平衡。屆時兩區(qū)縣將有271萬人(次)納入市級社保體系,養(yǎng)老、失業(yè)及工傷保險將實現(xiàn)“大廣州”區(qū)域內(nèi)的無障礙流動。
■新政解讀
統(tǒng)一政策:
繳費和待遇3年內(nèi)并軌
從化增城分步執(zhí)行養(yǎng)老待遇
市一體化統(tǒng)籌區(qū)和番禺、花都區(qū),增城、從化市的社會養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險,實行統(tǒng)一政策,統(tǒng)一繳費基數(shù)、統(tǒng)一繳費比例、統(tǒng)一待遇計算標準。據(jù)市勞保局副局長黃遠飛介紹,目前番禺和花都的社保繳費基數(shù)與廣州無異,按照省社平工資60%—300%的上下限執(zhí)行,而增城和從化,則以當?shù)厝司杖霝榛鶖?shù)確定上下限,與其他地方比差距較大。只能分步實施。
據(jù)悉,增城參保人繳費基數(shù)的下限分兩年過渡,逐步統(tǒng)一到全省上年度在崗職工月平均工資的60%:從2009年7月1日起,繳費基數(shù)下限按全省上年度在崗職工月平均工資的55%確定;從2010年7月1日起,繳費基數(shù)下限按全省上年在崗職工月平均工資的60%確定。從化參保人繳費基數(shù)的下限分3年過渡,逐步統(tǒng)一到全省上年度在崗職工月平均工資的60%:從2009年7月1日起,繳費基數(shù)下限按全省上年度在崗職工月平均工資的50%確定;從2010年7月1日起,繳費基數(shù)下限按全省上年度在崗職工月平均工資的55%確定;從2011年7月1日起,繳費基數(shù)下限按全省上年度在崗職工月平均工資的60%確定。
按照《意見》規(guī)定,按月領取基本養(yǎng)老金人員死亡待遇的計發(fā)基數(shù),從2009年7月1日起,統(tǒng)一按全市上年度在崗職工月平均工資計算。原由番禺區(qū)、花都區(qū)、增城市、從化市財政出資發(fā)放的生活補貼,仍由當?shù)乩^續(xù)按原標準、原渠道發(fā)放。
統(tǒng)一繳費:
繳費基數(shù)下限調(diào)整
失業(yè)、工傷險定為廣州最低工資標準
從2009年7月1日起,用人單位申報繳費基數(shù)時,職工個人的繳費基數(shù)下限按不低于廣州市最低工資標準。同時,失業(yè)人員領取失業(yè)保險金的標準統(tǒng)一按廣州市當年最低工資標準的80%計發(fā);領取失業(yè)保險金期間未參加醫(yī)療保險的失業(yè)人員,其醫(yī)療補助金按廣州市當年最低工資標準的10%發(fā)放;因患嚴重疾病在指定醫(yī)療機構住院的,按其原工作單位所在地的醫(yī)療保險統(tǒng)籌區(qū)基本醫(yī)療保險用藥范圍、診療項目范圍、服務設施范圍和標準,給予每次住院醫(yī)療費用50%的一次性補貼。
《意見》規(guī)定,符合參加醫(yī)療保險的失業(yè)人員,繼續(xù)參加原醫(yī)療保險關系所在地的基本醫(yī)療保險,按當?shù)氐尼t(yī)療保險政策參保繳費,并享受相應的醫(yī)療保險待遇。前款規(guī)定的醫(yī)療補助金和住院醫(yī)療費補貼相應取消。失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間死亡的,喪葬撫恤待遇計發(fā)基數(shù)統(tǒng)一按全市上年度在崗職工月平均工資確定。
在工傷保險方面,將個人實名申報的繳費基數(shù)下限調(diào)整為全市最低工資標準(目前全市最低工資標準為860元/月)。即職工個人的繳費基數(shù)不得低于廣州市最低工資標準,但超過廣州市職工月平均工資300%的,按300%繳費。
按照規(guī)定,工傷保險待遇最低標準按廣州市職工平均工資的60%計算。其他的政策仍按現(xiàn)行的規(guī)定執(zhí)行,即工傷認定的管轄、繳費比例、工傷保險待遇計發(fā),和勞動能力鑒定辦法,以及工傷調(diào)查取證費、勞動能力鑒定費、工傷預防費等的使用和監(jiān)管仍按國務院《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》和國家、省、市的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
統(tǒng)一管理:
數(shù)據(jù)信息匯總清理
業(yè)務操作規(guī)范逐步統(tǒng)一
從2009年8月起,按照“成熟一個,統(tǒng)一一個”的原則,廣州市逐步將番禺區(qū)、花都區(qū)、增城市、從化市的社會養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險數(shù)據(jù),按全市社會保險業(yè)務管理信息系統(tǒng)的管理要求,先按規(guī)范標準進行數(shù)據(jù)清理,然后分階段導入全市社會保險信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫,最終實現(xiàn)對番禺區(qū)、花都區(qū)、增城市、從化市社會保險業(yè)務管理信息系統(tǒng)的統(tǒng)一管理。同時,隨著信息系統(tǒng)的統(tǒng)一,逐步統(tǒng)一業(yè)務操作規(guī)范。
市級統(tǒng)籌后,番禺區(qū)、花都區(qū)、增城市、從化市政府仍是當?shù)厣鐣kU工作的第一責任人,仍需繼續(xù)做好轄區(qū)內(nèi)社會保險擴面征繳、欠費清理、回收處置擠占挪用基金、確保保險待遇發(fā)放等工作。