專業(yè)代理社保公司 深圳員工社保操作公司 代辦外地在深圳的社保
人力資源管理是項繁瑣而且需要慎重的工作,因為大家都知道公司招聘一個人的成本是很高的,特別從人員的入職、培訓(xùn)、上崗等等一些環(huán)節(jié)都需要投入財力物力,特別是一些在異地開展業(yè)務(wù)的員工,由于遠(yuǎn)離公司的管理所以很多事情無法做到面面俱到,例如員工的社保問題,許多在外地招聘員工的公司都有這個困擾,就是異地用工自己無法幫員工解決異地社保的問題,導(dǎo)致員工的離職或者對公司不滿意,從而影響的工作效率。
其實此類工作完全可以交給專業(yè)的人力資源公司來處理,幫客戶解決異地用工的煩惱,真正為員工考慮,提高員工的滿意度,我司作為一家成立于2003年的公司,多年來累計了十分豐富的人力資源操作經(jīng)驗,以下是我司關(guān)于人力資源代理的具體介紹:
1、 負(fù)責(zé)每月社保增/減員、補繳及住房公積金繳納等各類流程工作;
2、 處理費用報銷、工傷申報、生育待遇申領(lǐng)等與社保待遇相關(guān)的手續(xù)
3、 負(fù)責(zé)員工養(yǎng)老手冊、社會保障卡、公積金聯(lián)名卡等
4、 負(fù)責(zé)異地社保的轉(zhuǎn)移和合并賬戶等手續(xù)
5、 負(fù)責(zé)住房公積金貸款、提取或轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)
6、 每月提供統(tǒng)一社保繳費清單及結(jié)算明細(xì)表
7、 免費提供社保、公積金、勞動人事政策咨詢
備注:繳費基數(shù)及比例根據(jù)各地社保局公布的社會平均工資、最低工資標(biāo)準(zhǔn)、社會保險和住房公積金政策進行調(diào)整;社保及公積金補繳遵從各地相關(guān)補繳政策。
這種通過代理的方式也受到越來越多客戶肯定,主要是通過這種方式可以達到以下幾點:
1、 低成本(省錢):通過我司代理,可以為貴司節(jié)省人力成本,花少錢解決人事方面問題。
2、 高效率(省時):當(dāng)員工發(fā)生工傷意外時,在社保范圍內(nèi)由社保局賠付,其他部分由企業(yè)共同承當(dāng);如發(fā)生工傷、意外、勞務(wù)糾紛均由我司溝通、跟蹤和處理。(我司專業(yè))
3、 專注性(省力):關(guān)于每一個客戶,我司都有客戶服務(wù)專員專人對應(yīng),客戶只要對應(yīng)我們的客服專員,一切勞動人事事務(wù)由客服專員負(fù)責(zé)跟進,給客戶供給直接有效的服務(wù)渠道。
4、 專業(yè)性(放心):享有合法的派遣資質(zhì),多年的行業(yè)經(jīng)驗為企業(yè)用工提供寶貴意見與咨詢,幫助企業(yè)在最低成本的前提下達成規(guī)范用工,規(guī)避糾紛。
我司簡介:駿伯人力集團深圳分公司成立于2003年,至今已有接近14個年頭,多年來沉淀下來的人力資源行業(yè)管理經(jīng)驗,幫助多家企業(yè)減輕了不少管理工作以及用工風(fēng)險,為諸多企業(yè)的用工保駕護航,公司主營業(yè)務(wù)包括:勞動合同簽訂(勞務(wù)派遣)、人事外包代理(社保、公積金)、福利薪酬管理(工資、商業(yè)保險等),更在2016年1月榮獲“中國人才交流協(xié)會會長單位”,其他榮譽包括:“中國百強勞務(wù)派遣單位”“華南地區(qū)服務(wù)滿意度最高勞務(wù)派遣機構(gòu)”“廣東省誠信人力資源服務(wù)示范機構(gòu)”“廣東省人力資源服務(wù)‘AAA信用等級’企業(yè)”等等。
聯(lián)系方式如下:廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司
聯(lián)系人:彭先生
聯(lián)系電話:13760141318,0755-83989606
QQ/微信:1552061998
聯(lián)系地址:深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A座2203室
坐車路線:地鐵一號線(崗廈地鐵站D出口),福田社保局旁