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【深圳專業勞務派遣機構】深圳勞務派遣服務,深圳人事派遣內容,選擇勞務派遣好處
2015年,隨著《勞動合同法》、《社會保險法》等法律的實施,我國社會勞動保障制度得到了完善,企業(集團、工廠、連鎖店、門店)、代表處、分公司的用工模式和勞動者就業觀念也隨之改變,勞務派遣(轉移租賃)被越來越多的企業所采用。深圳駿伯勞務派遣為中小企業的發展帶來了新的機遇,選擇勞務派遣,讓自己的企業更好更快發展。
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人才租賃(勞務派遣)目標
1、降低用人成本支出:
企業在核算租賃人才的總支出時,按照職位效益,以市場價格制定工資標準,無須額外支出其他計劃外費用。
2、人事管理便捷:
派遣人員的人事工作由該公司負責完成,企業設置專門的人員和機構。企業使用派遣人員,只是作出相關管理規定,按分配的工作任務進行管理考核。合同到期,企業只考慮與該公司續簽與否,企業可根據業務變化,靈活增減工作人員。
3、避免人才流失:
派遣人員的人事檔案由該公司管理,合同期內,該公司通過對派遣人員制定了具有法律效力的制約制度,保證派遣人員盡心盡力作好本職工作,避免企業人才流失。
4、減少勞動糾紛:
在我國相關法律法規和政策指導下,企業與該公司簽訂用人協議,該公司與派遣人員簽訂聘用合同,企業與派遣人員是有償使用關系,企業可避免與派遣人員在人事(勞動)關系上的糾紛。
(此條信息長期有效,數據若有變動另行通知,駿伯王超龍編輯)
非常感謝貴司的支持與信任,如能達成合作,中國100強-駿伯竭誠為您提供優質服務!
駿伯人力集團深圳分公司(中國100強勞務派遣機構)
聯系人:王超龍(人事外包經理)負責全國200個網點業務
TEL:13410847919(24H);在線TM:747349767
座機:0755-83983606(轉8006王經理)
地址:深圳市福田區彩田南路中深花園大廈A座22樓(市社保局傍邊)
公交:聯合廣場站、崗廈村站、福華新村站;地鐵:福田崗廈D出口。
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