隨著國內經濟環境整體趨好，許多大型公司、跨國公司紛紛在深圳設立分支機構，如代表處、分公司、子公司等，發展國內業務。深圳作為特區，許多利好企業的規定，這也是眾多集團公司、大公司或者連鎖門店駐點深圳的原因。員工在深圳當地招聘了，合同可以直接與總部簽，但員工社保怎么辦？有些企業的操作，統一買總部的，這樣成本肯定是增加了，而且對深圳的員工是不實際的，如果需要用到醫療報銷，先要現金墊付，再拿回去總部所在地社保局報銷，比率肯定會低很多，又不方便。如果深圳員工需要在深圳買房，或者買車上牌，小孩子要讀書，辦個港澳通行證什么的，沒有深圳社保是不行的。

另外，在企業方面，很多企業為什么選擇外包社保和公積金呢？

（1）港澳臺、外資企業外包的好處之一通過專業的管理程序與服務，有效地減低企業的風險，提高員工滿意度，越來越多的公司采用人力資源外包的另一個原因在于，企業正面臨著法規、政策、金融、技術、公司治理等風險。

（2）港澳臺、外資企業、駐深圳公司的外包的好處之二是通過外包讓企業更加專注于自己的核心降低經營成本，避免風險，通過外包可以提高人力資源的工作效率，減少投資或維護人力資源體系，在處理整個人力資源管理服務的過程中，企業人力資源的管理成本并不僅僅是付給雇員的直接的薪酬福利費用，還包括辦公設備的費用、管理費、福利費及員工培訓等費用，“利潤最大化，成本最小化”是現代企業運作的一條金科玉律，而通過外包，借用外部資源實現成本的最小化。

（3）減少事務性工作，企業不用開戶，不用走流程，只需提供合作簡單資料和員工參保資料，所有工作均由我們代勞，保證效率，讓企業更加省心、省事。

駿伯人力簡介：駿伯人力集團總部于2003年成立于廣州，多年來一直秉承以“效率、誠信、創新”為公司經營重心，多年來一直致力培育企業文化。我們非常在意企業品牌形象建設，注重口碑傳播。我們的客戶中不乏世界500強、中國500強等行業標桿企業，我們深得客戶好評，口碑良好，有不少新客戶是由老客戶引薦的。在這過程中，駿伯人力集團受到各屆社會人士肯定，屢獲殊榮，其中包括：“中國百強勞務派遣機構”、“中國著名勞務派遣品牌機構”、“全國勞務派遣示范單位”等數十項榮譽。

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