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標(biāo)題:深圳公司員工社保代繳 代辦員工社會保險(xiǎn) 外地企業(yè)員工社保代繳

1樓
pxmhr2011 發(fā)表于:2016-11-28 17:31:23
深圳公司員工社保代繳 代辦員工社會保險(xiǎn) 外地企業(yè)員工社保代繳

 

 

目前許多外地公司由于深圳的市場要求和契機(jī),需要在深圳這邊開設(shè)辦事處,外派常駐深圳的員工,進(jìn)行市場的拓展和業(yè)務(wù)開展工作,那么此類公司,由于公司不在深圳登記,怎么給深圳員工買社保呢?這就是一個問題所在。其實(shí)針對這情況,許多公司目前操作方式主要有兩種:

1、   統(tǒng)一在公司總部給各地員工買社保,例如公司總部在北京、上海或者其他城市,雖然員工外包各地,但是全部購買總部公司的社保公積金;

2、   另外一種則是通過代理公司來幫各地員工買社保,通過找到專業(yè)正規(guī)的人力資源代理公司,通過合作外包的方式,將外派各地的員工社保一步到位。

分析:首先第1種情況,統(tǒng)一在總部給各地員工參保:這種情況,好處是方便、統(tǒng)一管理,總部核算便捷。但是也存在不足之處,是對各地員工待遇享受等方面有影響,如門診、住院不能直接享受,要視參保地是否支持異地的報(bào)銷等規(guī)定來決定。此外,目前很多地方日常生活辦事事項(xiàng),也與社保掛鉤,沒有當(dāng)?shù)厣绫t不能辦理對應(yīng)事情,如小孩子讀書、買房或者買車等。而且,在一些總部參保地成本是比較高的情況下,這樣也會大大提高企業(yè)的用工管理成本。

其次,第2種情況,這是目前普遍選擇的做法,就是通過專業(yè)的人力資源公司來幫各地員工買社保。這種情況的好處,是可以按各地員工歸屬地參保,方便員工享受各方面待遇,同時也可以辦理與社保掛鉤的各項(xiàng)事宜。這種操作雖然每月要支付一定數(shù)額的代理費(fèi),但相對高昂的社保費(fèi)用來說,根本是不算什么的。另外,公司不用委派專人去對應(yīng)各辦事處的員工社保,只需協(xié)助每月跟進(jìn)下即可,所以這種方式深受各企業(yè)的歡迎與推崇。

駿伯人力可提供全國社保代理服務(wù):

1、客戶無須在各城市開立社保賬戶,即可實(shí)現(xiàn)為員工在當(dāng)?shù)乩U納社保與公積金。

2、客戶無須在HR專職人員不足的情況下,在各地安排專職社保專員。

3、客戶無須浪費(fèi)大量的精力收集各地的社保政策和繳費(fèi)基數(shù)等信息。

413年豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(成立于2003年),保障各種棘手的理賠工作。

5、專業(yè)的服務(wù)能力和操作能力,以模塊化、流程化、信息化的服務(wù)方式,大大降低客戶的操作時間和成本。客戶隨時清晰掌控成本支出。

6、方便快捷地辦理各類證明、手續(xù)等人事事務(wù),大大縮短辦理周期。

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廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司;

業(yè)務(wù)主管:彭先生;

聯(lián)系電話:137601413180755-83989606

咨詢QQ 1552061998(駿伯彭生);

地址:深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A2203室(社保局旁);

主營業(yè)務(wù):人才派遣、人力資源外包、補(bǔ)充福利計(jì)劃、業(yè)務(wù)外包、高級獵頭、貼心服務(wù);

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