請問在試用期公司無理由解雇我屬于違法行為嗎

問題：

我在公司三個月不到，屬于試用期公司沒有理由的解雇我。也說不出我到底錯在哪里就要解雇我，公司的基本工資應(yīng)該是1120而公司的全勤將從基本工資里算。請問這樣屬于違法行為嗎？

專家解答：

你好，單位無故解除合同是違法行為，你可以要求繼續(xù)履行合同。工資的組成由單位決定。