有關員工勞動合同

問題：

1、公司辭退員工和員工注定辭職在經濟補償方面有何不同

2、員工每月拿的工資除勞動合同上規定的工資外還有各種補助，在辭退員工時經濟補償按合同上規定的工資還是以實際拿到的工資為依據算平均工資？

專家解答：

　　公司如果辭退員工需要支付經濟補償金或賠償金，員工主動辭職只有因單位違法才可以要求支付經濟補償金；經濟補償金的月平均工資應當是實際拿到的工資，但舉證要充分。

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