勞務派遣用工如何買社保？

　　企業通過人才市場以勞務派遣方式招用員工，員工社保費由用工單位申報嗎？

　　答：不是。以勞務派遣形式用工的，應由勞務公司為員工辦理參保手續。

　　勞務派遣公司與用工單位不在一個城市時，應如何參保？

　　答：根據《勞務派遣暫行規定》勞務派遣單位跨地區派遣勞動者的，應當在用工單位所在地為被派遣勞動者參加社會保險，按照用工單位所在地的規定繳納社會保險費，被派遣勞動者按照國家規定享受社會保險待遇。勞務派遣單位在用工單位所在地設立分支機構的，由分支機構為被派遣勞動者辦理參保手續，繳納社會保險費。勞務派遣單位未在用工單位所在地設立分支機構的，由用工單位代勞務派遣單位為被派遣勞動者辦理參保手續，繳納社會保險費。

　　勞務派遣規定中，用工單位和用人單位的區別？

　　答：在勞務派遣關系中，勞務派遣單位為用人單位，實際使用勞動者為用工單位。

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