金秋10月,不僅有豐收,我們還迎來了醫(yī)保好消息!10月1日起,東莞的醫(yī)保待遇再次提高!
為了更好地讓參保人得到實(shí)惠,我們整合了以往多份政策文件,形成了《東莞市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法》。本次調(diào)整為小伙伴們帶來了不少實(shí)惠呢!
跟小編一起來看看政策解讀吧~
與過去政策相比,社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法的主要變化:
參保繳費(fèi)
1.社會(huì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)總體費(fèi)率下調(diào)0.2%,從3%降至2.8%。
2.將連續(xù)參保繳費(fèi)滿1年以上的參保職工在本市義務(wù)教育階段及高中階段就讀的具有非本市戶籍的子女全部納入?yún)⒈7秶∠璺e分入學(xué)的限制。
3.非本市戶籍大中專學(xué)生與城鄉(xiāng)居民同等參保繳費(fèi)同等享受待遇同等享受財(cái)政補(bǔ)助。
4.在本市累計(jì)實(shí)際參保繳費(fèi)滿10年以上的非本市戶籍人員中斷就業(yè)時(shí),可由個(gè)人接續(xù)參保關(guān)系。
5.城鄉(xiāng)居民與職工同等執(zhí)行繳費(fèi)年限政策,達(dá)到法定退休年齡且繳足規(guī)定年限(即男30年,女25年)后不需再繳費(fèi),以城鄉(xiāng)居民身份參保的繳費(fèi)年限和以職工身份參保的繳費(fèi)年限合并計(jì)算。
6.住院補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)由全市城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資調(diào)整為全市職工月平均工資,與基本醫(yī)療保險(xiǎn)基數(shù)統(tǒng)一,減輕了參保人繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。
待遇調(diào)整
1.簡(jiǎn)化最高支付限額分段,將享受最高額度支付限額的條件從連續(xù)參保繳費(fèi)滿3年以上調(diào)整為滿2年以上。大病保險(xiǎn)最高支付限額提高到上年度全市職工年平均工資的10倍。
2.提高調(diào)整住院基本醫(yī)療費(fèi)用分段支付比例,8-16萬元段支付比例提高10個(gè)百分點(diǎn),16萬元以上段提高20個(gè)百分點(diǎn)。
3.調(diào)整急診搶救的有關(guān)待遇,統(tǒng)一市內(nèi)外住院、門診搶救的支付比例。
4.14周歲以下的兒童住院起付標(biāo)準(zhǔn)減半執(zhí)行。
通過上述調(diào)整,降低了繳費(fèi)負(fù)擔(dān),同時(shí)提高了大家享受待遇的標(biāo)準(zhǔn)和范圍。
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